Planung, Steuerung und Überwachung von Personalkennzahlen - Weiterentwicklung des gruppenweiten Berichtswesen für Personal in Bezug auf leistungsorientierte Kennzahlen … Standardisierung von Personalzahlen - Durchführung von diversen Ad-hoc Analysen und Szenarienrechnungen
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bist als operative:r Bereichs-Controller:in für die betriebswirtschaftliche Betreuung und Steuerung des Geschäftsbereiches HR, welcher Leistungen für den gesamten ÖBB-Konzern anbietet, zuständig. verantwortest die Optimierung des Bereichs in enger Abstimmung mit der Bereichsleitung und aktivem Austausch mit …
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Du bist für die Applikationsbetreuung der zugeordneten Produkte aus unserer Suite CGM ON DUTY (z.B. Time-Dienstplan, Staff-Personalmanagement etc.) und Dienstleistungen zuständig. Du hast Freude am Kundenkontakt und bist serviceorientiert
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Du führst Auswertungen aus dem SAP-System durch und nutzt dafür unter anderem MS Access. Die Mischung aus regelmäßigen Reports und individuellen Ad-hoc-Analysen machen die Stelle besonders spannend … Du bist zentrale Schnittstelle zwischen den Fachbereichen im Personalmanagement und der IT, insbesondere im Bereich …
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Profil … Akquisition von Kunden - Strukturierte Abwicklung der Aufträge - Permanente Kundenbetreuung - Auf Wunsch Aufbau eines Teams - Unsere Unterstützung: Zugang zu einer eigenen, modernen Bewerber und Kundendatenbank - Telemarketing und Research
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Recruiting von Kandidaten von Lebenslaufscreening bis zu Durchführung von physischen Bewerbungsgesprächen - Schaltung von attraktiven Jobinseraten und Platzierung diese auf den passenden Karriereseiten - Erstellung von Dienstverträgen
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Unser Kunde ist ein erfolgreicher und wachstumsstarker internationaler Industriekonzern, der sich durch kund:innenorientierte Beratung, hohes Engagement und Begeisterung auszeichnet … Sparringspartner:in für Führungskräfte bei diversen Personalthemen, beispielsweise Recruitment, Performance- und Talentmanagement …
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Pflichtpraktikum/Vollzeit (40 Stunden)ab Jänner 2026 #ISG hat ihren Hauptsitz in Wien, der lebenswertesten Stadt der Welt. Unser Standort liegt im Herzen des dritten Wiener Gemeindebezirks, inmitten von großartigen Restaurants, Parks, Museen und vielem mehr … Für unsere Recruiting Abteilung in Wien (3
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allgemeine administrative Tätigkeiten - uvm. Unsere Anforderungen an Sie: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung von Vorteil - Erfahrung in der Personaldienstleistung oder aus vergleichbaren Bereichen von Vorteil - gute EDV-Anwenderkenntnisse
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Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen personalrelevanten Themenstellungen - Umsetzung, Schulung und Evaluierung von organisationalen Themen - Ansprechpartner zu Themen der Zeitwirtschaft, Dienstplanung und Reisekostenabrechnung
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