266 Recruiting-Jobs

Logo WU Wirtschaftsuniversität Wien
Wien
€ 2.994 | vor 3 T
vor 3 T
€ 2.994

Sales & Recruitment Manager*in

Interessent*innen begleiten: Sie beraten nationale und internationale Interessent*innen, bauen nachhaltige Beziehungen auf und begleiten Ihre Kontakte professionell durch Entscheidungs- und Bewerbungsprozesse – telefonisch, schriftlich und persönlich – bis zum …

WU Wirtschaftsuniversität Wien via derstandard.at

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Logo STRABAG BRVZ GMBH
Spittal
vor 3 T
vor 3 T

Teamlead Recruiting

Du führst das Recruiting-Team (10 Personen) im People & Culture Development fachlich und disziplinarisch und entwickelst das Team kontinuierlich weiter. Du setzt Prioritäten und lenkst die Kapazitäten innerhalb des Teams. Du steuerst und setzt konzernweite Recruitingprojekte um und bist Teil der Weiterentwicklung …

STRABAG BRVZ GMBH via stepstone.at

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Logo Jobheld e-search GmbH
Innsbruck
€ 3.929 | vor 12 T
vor 12 T
€ 3.929

Senior Recruiting Manager (w/m/d) bei TDM GmbH

Entwicklung, Steuerung und Optimierung von Recruiting- und Marketingstrategien - Planung, Umsetzung und Analyse von Performance-Marketing-Kampagnen inkl. KPI-Tracking … Eigenverantwortliche Steuerung und Durchführung der Bewerberprozesse (Erstgespräche, Kommunikation, Vertragsvorbereitung)

Jobheld e-search GmbH via stepstone.at

3

Logo Otti & Partner
Wien
vor 2 M
vor 2 M

Freelance Recruiting Agent (m/w/d)

Identifizierung, Betreuung und Gewinnung passender Kandidat/innen; Unterstützung unserer Berater bei der Umsetzung von Suchaufträgen - Gezielte, zielgruppenorientierte Ansprache von Fach- und Führungskräften - Kontaktaufnahme via Telefon und Suche nach potenziellen Kandidat/innen über Social Media, Direct Search und …

Otti & Partner via finden.at

4

Logo Marinell & Co. - Personalmanagement
Innsbruck
€ 3.929 | vor 12 T
vor 12 T
€ 3.929

Senior Recruiting Manager (w/m/d)

Entwicklung, Steuerung und Optimierung von Recruiting- und Marketingstrategien - Planung, Umsetzung und Analyse von Performance-Marketing-Kampagnen inkl. KPI-Tracking … Eigenverantwortliche Steuerung und Durchführung der Bewerberprozesse (Erstgespräche, Kommunikation, Vertragsvorbereitung)

Marinell & Co. - Personalmanagement via finden.at

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Logo Talentra
Linz
vor 12 T
vor 12 T

Recruiting Expert mit Vertriebsaffinität (w/m/x)

Ihre künftige Führungskraft fördert und fordert Ihre eigenständige und selbstorganisierte Arbeitsweise unter Nutzung Ihrer individuellen Stärken. Sie definieren gemeinsam mit Ihrer Führungskraft realistische Ziele. Ihre künftige Führungskraft hat immer ein offenes Ohr, pflegt einen demokratischen Führungsstil und ist …

Talentra via hokify.com

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Logo STOCK resort *****s
Finkenberg
vor 29 T
vor 29 T

HR Assistentin mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

Verantwortung für das gesamte Recruiting und Bewerbungsmanagement inklusive Vorselektion - Pflege von Stellenportalen sowie Erstellung und Schaltung zielgruppengerechter Stellenausschreibungen in verschiedenen Medien - Koordination und Terminierung von Bewerbungsgesprächen in Abstimmung mit Abteilungsleiter:innen

STOCK resort *****s

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Logo PS Stützpunkt Holding GmbH
Wels
€ 2.200 | vor 29 T
vor 29 T
€ 2.200

Recruiter (m/w/d)

Recruiting von Personal - Betreuung von MitarbeiterInnen - Führen von Bewerbungsgesprächen … gute EDV-Anwenderkenntnisse (Microsoft Office) - Hohe Eigenverantwortung und Flexibilität - kommunikative Fähigkeiten im persönlichen Gespräch und in Telefonaten

PS Stützpunkt Holding GmbH

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Logo BORA Vertriebs GmbH & Co KG
Niederndorf
€ 2.454 | vor 29 T
vor 29 T
€ 2.454

HR Manager (m/w/d) Recruiting

Sicherstellung eines innovativen Recruitings entsprechend der Anforderungen der Abteilungen innerhalb der BORA Gruppe - Betreuung und Abwicklung des kompletten Bewerbermanagements - Erstellung von Stellenausschreibungen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen sowie Veröffentlichung auf den relevanten Jobbörsen

BORA Vertriebs GmbH & Co KG

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Logo talentra.at
Leoben
€ 2.800 | vor 2 M
vor 2 M
€ 2.800

Personalberater_in mit Schwerpunkt Recruiting

Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung - Zumindest 1-2 Jahre Erfahrung im HR-Bereich, Erfahrung in der Personaldienstleistung ist ein Plus - Erfahrung im Recruiting und im Führen von Bewerbungsgesprächen - Digitale Affinität und versierter Umgang mit gängigen IT-Systemen und Programmen

talentra.at

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