Sie gewinnen passende Talente und begleiten den gesamten Recruiting-Prozess bis zur erfolgreichen Besetzung. Sie betreuen Bewerber und sorgen für eine professionelle und wertschätzende Zusammenarbeit. Sie beraten unsere Kunden, bauen langfristige Partnerschaften auf und entwickeln individuelle Personallösungen
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Selbständige Abwicklung der Personalsuche, Durchführung von Interviews, Erstellung von Berichten und Präsentationen von Kandidaten bei unseren Kunden - Identifikation und Ansprache von Kandidatinnen und Kandidaten für anspruchsvolle Finanzpositionen auf verschiedenen Positionsebenen
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Betreuung von Firmenkunden in Ihrer Region - Individuelle und persönliche Kundenberatung, Präsentation unseres Dienstleistungsangebots - Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen, Optimierung der Personalauswahl - Selbständige Abwicklung des Bewerbungsprozesses bis zur Besetzung vakanter Positionen
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Vollständige Durchführung des Recruitingprozesses für Schlüsselpositionen bei Neu- und Bestandskunden - Erstellung von Anforderungsprofilen und Stellenanzeigen - Active Sourcing und Social Media Recruiting (LinkedIn, Xing, etc.) inkl. proaktiver Ansprache potenzieller Kandidaten
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Analyse von Kundenanforderungen, Erstellung präziser Anforderungsprofile und eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses. Erstellung ansprechender Stellenanzeigen, aktive Ansprache passender Talente (Active Sourcing) sowie vorausschauender Aufbau eines eigenen Talentpools
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Neukundenakquise - Recruiting von Personal - Betreuung von MitarbeiterInnen - Führen von Bewerbungsgesprächen … gute EDV-Anwenderkenntnisse (Microsoft Office) - idealerweise Berufserfahrung - Hohe Eigenverantwortung und Flexibilität - kommunikative Fähigkeiten im persönlichen Gespräch und in Telefonaten
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Proaktive Vermittlung von Teilnehmenden in den 1. und 2. Arbeitsmarkt - Beratung unserer Teilnehmer*innen bei jobrelevanten Themen (z.B. Erstellung von Bewerbungsunterlagen, Reflexion des Bewerbungsverhaltens, etc.) im Einzel- und Gruppensetting (Workshops zu relevanten Themen vorbereiten und abhalten)
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Zur Verstärkung in unserer Niederlassung in Krems an der Donau suchen wir … Ihre Performance zeigen Sie in folgenden Bereichen: Personaldisposition und Neukundenakquise - Rekrutierung und Bewerbermanagement - Mitgestaltung von Vertriebsstrategien
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Als ein aufstrebendes, modernes Unternehmen im Wachstumsmarkt der Personaldienstleistung mit bereits 5 Filialen in ganz Österreich, wollen wir nun weiter expandieren und suchen deshalb neue Mitarbeiter die unser motiviertes TEAM ergänzen wollen. Zur Verstärkung in unserer Niederlassung in Amstetten suchen wir
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Proaktive Gewinnung neuer Kund*innen im gewerblichen Bereich durch Kaltakquise, Netzwerkaufbau und strategischen Vertrieb - Auf- und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen durch regelmäßige persönliche Betreuung - Markt- und Wettbewerbsbeobachtung, um Chancen frühzeitig zu erkennen und die Positionierung unserer …
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