Bekannt für innovative Produkte und hohe Qualitätsstandards ist die HENN GmbH & Co KG als Lösungsanbieter von Verbindungssystemen international erfolgreich. Am modernen und mehrfach ausgezeichneten Arbeitsplatz in Dornbirn erwartet Sie eine vielseitige Aufgabe mit tollen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Termingerechte Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung - Erstellung von Auswertungen und Reports - Ansprechperson für arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtliche Fragestellungen - Kommunikation mit Ämtern und Behörden
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Abstimmung und Zusammenarbeit mit der Bauaufsicht vor Ort - IHRE KOMPETENZEN UND STÄRKEN: Solide Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (Lehre, Meister, HTL oder Ähnliches) - Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung als Elektromonteur bzw. Elektro-Obermonteur
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System- und Netzwerkadministration - First, Second and Third Level Support - Soft- und Hardware betreuen, installieren, konfigurieren und updaten - Softwareverteilung und Patch-Management - Aktive Mitarbeit in standortübergreifenden Projekten rund um IT-Infrastruktur
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Begutachtung von Fahrzeugen und Auswahl der geeigneten Reparaturmethode (Unfallschäden, Hagelschäden etc.) Montage und Demontage von Fahrzeugteilen, Ausrüstung und Zubehör - Durchführung der Reparatur / Wartung von Autokarosserieteilen gemäß Auftrag
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Vorbereitung und Assistenz bei Zahnbehandlungen (inkl. Röntgen, Leistungserfassung, Heilkostenpläne, Terminkoordination, …) Durchführung aller Hygienemaßnahmen und Aufbereitung der Instrumente - Betreuung von Patient*innen - Vertretungstätigkeiten in anderen Standorten der Zahngesundheitszentren
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Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Studium, FH, HAK, HLW, Lehre, o.ä.) Mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung, sowie eine abgeschlossene Bilanzbuchhalterprüfung - Ein selbständiger, strukturierter und gewissenhafter Arbeitsstil
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Installation und Konfiguration der Sicherheitstechniksysteme bei unseren Kunden - Umsetzung projektbezogener Lösungen sowie Inbetriebnahme und Übergabe der Anlagen / Systeme - Einweisung des technischen Personals sowie der Endanwender und Erstellung der Dokumentation
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Verantwortung für die strategische und operative HR-Ausrichtung der Vorarlberger Landeskrankenhäuser - Konzeptionierung und Umsetzung innovativer Recruiting-Strategien zur nachhaltigen Sicherung von Fach- und Führungskräften in Zeiten des Fachkräftemangels
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Unsere Leidenschaft ist es, Vorarlberg mobil zu halten – und das schaffen wir nur gemeinsam als Team. Mit über 200 Mitarbeiter:innen an fünf Standorten zählen wir zu den führenden Autohäusern in Vorarlberg. Unser Erfolg basiert auf unserem unermüdlichen Einsatz, unserer Serviceorientierung und der Begeisterung …
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