22 Standortleiter/in-Jobs in Oberösterreich (Bundesland)
Küchenplaner (m/w/d) mit Perspektive zur Standortleitung
Kompetente Beratung und aktiver Verkauf hochwertiger Küchen - Individuelle Planung und Gestaltung von Küchen - Erstellung und Präsentation von Angeboten - Erstellung fotorealistischer Küchenpläne in 3D - Eigenverantwortliche Betreuung der Kunden während des gesamten Planungsprozesses
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Institutsleiter/Franchisenehmer als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund Wels
Als Leiter eines LOS-Instituts übernehmen Sie vielfältige Aufgaben, die sich in drei Kernbereiche gliedern. Mit unserer über 40-jährigen Erfahrung stehen wir Ihnen in allen Bereichen zur Seite und unterstützen Sie: 1. Pädagogische Aufgaben
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STANDORTLEITER:IN mit Kochkompetenz für unser neues BETRIEBSRESTAURANT (m/w/d)
Ihr neuer Job - mit Geschmack und Verantwortung beinhaltet folgende Bereiche: Sie übernehmen die Verantwortung für Ihren Standort. Dabei sind Sie die erste Ansprechperson für unseren Kunden, für unsere Gäste sowie für Ihr GO-Team vor Ort
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Institutsleiter/Franchisenehmer als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund Linz
Als Leiter eines LOS-Instituts übernehmen Sie vielfältige Aufgaben, die sich in drei Kernbereiche gliedern. Mit unserer über 40-jährigen Erfahrung stehen wir Ihnen in allen Bereichen zur Seite und unterstützen Sie: 1. Pädagogische Aufgaben
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Verkäufer / Standortleiter (m/w/d) Opel & Leapmotor
Persönliche und kompetente Beratung unserer Kund:innen, vom Erstkontakt bis zur Fahrzeugübergabe - Verkauf von Neu- und Gebrauchtfahrzeugen der Marken Opel und Leapmotor - Verantwortung für die erfolgreiche Entwicklung des Verkaufsstandortes
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Stellvertretung Standortleiter*in (w/m/d) Playing Captain 4720 Pötting
Egal ob Personalwesen oder Fuhrpark, als Stellvertretung … der Betrieb vor Ort reibungslos funktioniert. Dabei hast du - nicht nur die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen, sondern auch Teil eines großen Netzwerks zu werden
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Standortleiter*in (w/m/d) 4693 Desselbrunn
Du verantwortest die operative Führung deines Zustellstandortes mit ca. 50 Mitarbeiter*innen - Du führst dein Team vor Ort und bist die richtige Ansprechperson für das Thema Weiterbildung - Du koordinierst die Personalplanung - Du übernimmst die Kostenverantwortung deines Standortes
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Institutsleiter/Franchisenehmer als Standortleiter
Lerngruppen nach den individuellen Bedürfnissen der Schülerinnen und Schüler zusammenstellen - Förderunterricht selbst erteilen - Förderunterricht an speziell ausgebildete Pädagogen delegieren - Regelmäßige Schulungen und Anleitungen zur Sicherung der Unterrichtsqualität durchführen oder veranlassen
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