Fachliche und disziplinäre Führung eines 6-köpfigen Personalverrechnungsteams - Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für branchenübergreifende Klient:innen - Beratung von Klient:innen in arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen
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Vollzeit, Energy - Gesellschaft: VERBUND Business Solutions - Als Österreichs führendes Energieunternehmen setzen wir wie kaum ein anderer in Europa auf die Kraft von Wasser, Wind und Sonne. Dabei bauen wir auf grünen Wasserstoff als Zukunftstechnologie
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Profil … Sie sind für die genaue Berechnung der Löhne und Gehälter der Dienstnehmer und die in diesem Zusammenhang abzuführenden Abgaben zuständig. Sie bearbeiten arbeits-, sozialversicherungs- und steuerrechtliche Themen. Korrespondenz mit Ämtern und Behörden
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Great Teamwork: Unterstützung bei der Aufbereitung und Erstellung diverser individueller Auswertungen - GREAT, WENN DAS DEIN PROFIL IST: Kaufmännische Ausbildung (HAK, HLW, HBLA etc.) Abgeschlossene Personalverrechnungsprüfung - Gute Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht
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Sie übernehmen die laufende Personalverrechnung und sorgen für einen reibungslosen Ablauf - Als kompetente Ansprechperson stehen Sie Ihren Klienten jederzeit zur Verfügung - Darüber hinaus beraten Sie diese in allen arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen
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Laufende Lohnverrechnung für ca. 600 Beschäftigte - Abwicklung der gesamten Personaladministration - Fachliche Ansprechperson für arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen - Kommunikation und Zusammenarbeit mit Behörden, Ämtern, internen Abteilungen, Führungskräften sowie Mitarbeiter:innen
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Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns Erlebnisse, die das Leben unserer Gäste bereichern – Tag für Tag, weltweit. Shape the culinary future with us - we don't work here, we create … DON OFFICE - WIEN - VOLLZEIT - DEIN AUFGABENGEBIET - Verantwortung für interne Payroll und Schnittstelle zum Steuerberater …
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Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für Arbeiter:innen und Angestellte unter Berücksichtigung unterschiedlicher Kollektivverträge - Betreuung des gesamten Abrechnungsprozesses – von der Stammdatenpflege bis zur Zeiterfassung
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Eigenverantwortliche Mitarbeit bei der laufenden Lohn- und Gehaltsverrechnung - Vollständige Abwicklung des administrativen Ein- und Austrittswesens - Mitarbeit bei der Dienstplanabrechnung im bestehenden Zeiterfassungssystem - Kompetente Beratung der Fachabteilungen in abrechnungs- und arbeitsrechtlichen …
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Abrechnung: Du führst die monatliche Gehalts- und Lohnabrechnung der überlassenen Mitarbeiter:innen durch. Zeitwirtschaft: Du übernimmst die Überprüfung der Zeiterfassungen sowie die Verwaltung des Urlaubs- und Zeitguthabens
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