Profil … Fachliche und disziplinäre Führung eines 6-köpfigen Personalverrechnungsteams - Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für branchenübergreifende Klient:innen - Beratung von Klient:innen in arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen
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Vollzeit, Energy - Gesellschaft: VERBUND Business Solutions - Als Österreichs führendes Energieunternehmen setzen wir wie kaum ein anderer in Europa auf die Kraft von Wasser, Wind und Sonne. Dabei bauen wir auf grünen Wasserstoff als Zukunftstechnologie
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Great Teamwork: Unterstützung bei der Aufbereitung und Erstellung diverser individueller Auswertungen - GREAT, WENN DAS DEIN PROFIL IST: Kaufmännische Ausbildung (HAK, HLW, HBLA etc.) Abgeschlossene Personalverrechnungsprüfung - Gute Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht
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Selbständige Lohn- und Gehaltsverrechnung innerhalb der Firmengruppe mit Sage und BMD - Anwendung verschiedener Branchenkollektivverträge … Verwaltung der Personalstammdaten - Erstellung von Statistiken und Auswertungen … Profil … Sicherer Umgang mit elektronischer Datenverarbeitung und MS-Office
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Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsverrechnung (KV Metallgewerbe) - Pflege der Zeitwirtschaft und Erfassung von Montageberichten - Laufende Pflege der Mitarbeiterstammdaten - Bearbeitung von arbeits- und lohnsteuerrechtlichen Themen wie z.B. Altersteilzeit
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Selbständige Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsverrechnung für Klient:innen aus unterschiedlichsten Branchen - Erstellung und Übermittlung von Meldungen an Behörden und Sozialversicherungsträger - Ansprechpartner:in für arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragen
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Fachliche und disziplinarische Führung von 4 Mitarbeiter:innen - Selbständige Abwicklung der monatlichen Lohn- und Gehaltsverrechnung für Klienten verschiedener Branchen mit unterschiedlichen Kollektivverträgen - Beratung der Klienten bei Fragestellungen rund um Sozialversicherung, Lohnsteuer und Arbeitsrecht
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Laufende Lohnverrechnung für ca. 600 Beschäftigte - Abwicklung der gesamten Personaladministration - Fachliche Ansprechperson für arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen - Kommunikation und Zusammenarbeit mit Behörden, Ämtern, internen Abteilungen, Führungskräften sowie Mitarbeiter:innen
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Selbstständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung - Zeiterfassung und Stammdatenpflege sowie Pflege und Aktualisierung der Personalakten - Diverse Verwaltungstätigkeiten bei Personaleintritten und Austritten - Ansprechpartner für arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
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Eigenverantwortliches Durchführen der Lohn-/ Gehaltsabrechnung - Personalverrechnungsagenden vom Eintritt bis zum Austritt der Mitarbeiter - Verwaltung und Pflegen von Stammdaten sowie des Zeiterfassungssystems - Schnittstelle zu den Behörden und Ämtern
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