Verantwortung für den gesamten Recruitingprozess und das Bewerber*innenmanagement mit starkem Fokus auf High Volume Recruiting (operative Jobs) - Ständiger Austausch mit den Fachbereichen (auch vor Ort) sowie regelmäßige Erstellung von Reports zu relevanten Kennzahlen
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Betreuung direkt vor Ort in Reutte: Du bist die zentrale Ansprechperson für unsere Mitarbeiter:innen und Ansprechpartner:innen direkt am Kundenstandort in Reutte … Mitarbeiter:innenbetreuung: Du begleitest deine überlassenen Mitarbeiter:innen vom ersten Tag an bis zum Austritt und stehst ihnen im Alltag unterstützend zur …
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Mitarbeit bei der Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses für die überlassenen - Mitarbeiter:innen des Kunden ¦ Proaktive Ansprache potenzieller Kandidat:innen auf den einschlägigen Social-Media-Kanälen ¦ Vertragserstellung und Onboarding, sowie Übernahme allgemeiner Administrativer Tätigkeiten
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Going am Wilden Kaiser - Vollzeit - Du bringst Organisationstalent, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Menschen mit … Gemeinsam mit dem HR-Team trägst Du dazu bei, eine wertschätzende Lern- und Entwicklungskultur zu fördern
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Projekt- und Kundenmanagement (A-Z): Du betreust und wickelst bestehende Kundenprojekte eigenständig und souverän ab. Du bist die erste Ansprechperson und strategische:r Partner:in auf Augenhöhe für alle Personalbedarfe … Von der Schaltung überzeugender Anzeigen bis zum strukturierten Bewerber:innenmanagement – du …
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Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten und Büroorganisation - Mitarbeit im Bereich Recruiting, wie z.B. Terminkoordination, Kommunikation mit Bewerber*innen, Unterstützung bei Veranstaltungen - Vorbereitung von Unterlagen für neue Mitarbeiter*innen
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Eigenverantwortliche Beratung, Betreuung und Verwaltung unserer internationalen Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragestellungen - Durchführung aller operativen Personalprozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles, von der Einstellung bis zum Austritt
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Rekrutierung von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung - Onboarding neuer Mitarbeiter und Saisonmitarbeiter bzw. Offboarding - Ausgabe und Kontrolle von Arbeitskleidung, Arbeitsmitteln und Dienstwohnungen - Entwicklungsplanung und langfristige Bindung von Mitarbeitern
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Durchführung aller operativen Personalprozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles, von der Einstellung bis zum Austritt - Erstellung und Pflege arbeitsrechtlicher Dokumente - Unterstützung der monatlichen, internationalen Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit den zuständigen HR- Managern sowie den externen …
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Du betreust die Führungskräfte in unseren Großmärkten in allen personalrelevanten Angelegenheiten entlang des gesamten Employee-Life-Cycle - Du analysierst personalwirtschaftliche und arbeitsrechtliche Problemstellungen und erarbeitest Lösungen in Abstimmung mit Führungskräften und eingebundenen Fachbereichen
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