93 Personalwesen-Jobs in Steiermark (Bundesland)
HR Specialist Administration
Aufgaben - As part of our team, you will play a key role in delivering an excellent employee experience and ensuring smooth HR operations across the organization … Prepare employment-related documents and support personnel changes in accordance with legal and company requirements
1
Recruiter für Personaldienstleistungsunternehmen (m/w/d)
Sie verantworten und steuern das Recruiting für unsere Filiale am Standort Leoben, stellen die Besetzung technischer, sowie ausgewählter Fach- und Führungspositionen sicher - von der Anforderungsanalyse, dem Screening der Bewerbungen über die Durchführung der …
2
HR-Operations & Payroll Specialist:in (m/w/d)
Eigenverantwortliche Betreuung administrativer HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles, von Eintritt bis Austritt - Erstellung, Verwaltung und Aktualisierung von Dienstverträgen, Vereinbarungen sowie personalrelevanten Dokumenten
3
HR Mitarbeiter (m/w/d) – Administration & Personalbetreuung
Personaladministration: Sie betreuen administrative Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt und erstellen Dienstverträge, Bestätigungen und Dienstzeugnisse. Zeitwirtschaft & Lohnvorbereitung: Sie kontrollieren Arbeitszeiten, pflegen relevante Daten und bereiten die monatliche Abrechnung für unsere externe Lohnverrechnung …
4
Erwachsenen-Lehre: Büroangestellte (w/m/d) in der Personaldienstleistung
Du lernst, wie man Bewerber:innen und Kund:innen professionell betreut - Gemeinsam mit deinem Team führst du Bewerbergespräche und erstellst Profile - Du schreibst Inserate und unterstützt beim Bewerbermanagement - Organisation & Administration – damit al
5
Student Human Resources (m/w/d)
Du bist eine offene, organisierte Persönlichkeit mit Interesse an Human Resources und möchtest bereits während deines Studiums aktiv Verantwortung übernehmen? Wenn du gerne mit Menschen arbeitest, verantwortungsvoll mit vertraulichen Informationen umgehst, strukturiert bist und Freude daran hast, Prozesse mitzugestalten …
6
Niederlassungsleiter Personaldienstleistung
Übernahme der Verantwortung für Führung und Weiterentwicklung der Niederlassung - Mitgestaltung des weiteren Wachstumskurses des Standorts gemeinsam mit dem Team - Führung, Entwicklung und Motivation des Recruiting- und Backoffice-Teams
7
Business Partner:in Personaldienstleistung
Du betreust Kund:innen ganzheitlich und auf Augenhöhe. Dabei entwickelst Du bestehende Beziehungen weiter und sorgst für eine langfristige und erfolgreiche Zusammenarbeit. Du erkennst Personalbedarfe und bringst die richtigen Menschen zusammen
8
Personal & Rechnungswesen Schwerpunkt Aufbau Personal/HR (m/w/d)
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung; eine weiterführende Qualifikation in Personalmanagement und/oder Personalverrechnung ist von Vorteil … Fundierte Kenntnisse der österreichischen Personalverrechnung sowie des Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrechts
9
Kunden- und Personalbetreuer (m/w/d)
Akquise und Betreuung neuer sowie bestehender Kundenbeziehungen - Rekrutierung und umfassende Betreuung von Mitarbeiter:innen, einschließlich Durchführung von Bewerbungsgesprächen und Einsatzplanung - Kalkulation von Preisen, Erstellung von Angeboten und eigenständiger Vertragsabschluss
10