95 Personalwesen-Jobs in Steiermark (Bundesland)
HR Mitarbeiter (m/w/d) – Administration & Personalbetreuung
Personaladministration: Sie betreuen administrative Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt und erstellen Dienstverträge, Bestätigungen und Dienstzeugnisse. Zeitwirtschaft & Lohnvorbereitung: Sie kontrollieren Arbeitszeiten, pflegen relevante Daten und bereiten die monatliche Abrechnung für unsere externe Lohnverrechnung …
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Recruiting Specialist & Talent Acquisition Partner
Are you excited to learn about cutting‑edge technologies, diverse corporate and plant roles, and the people behind them? Do you thrive on connecting with stakeholders, building meaningful relationships, and matching exceptional talent with impactful opportunities
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Kunden- und Personalbetreuer (m/w/d)
Übernehmen Sie Verantwortung im Vertrieb, Recruiting und in der Mitarbeiterbetreuung. Profitieren Sie von attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten, einem professionellen Arbeitsumfeld und einem Jahresgehalt ab 52.000 €. Akquise und Betreuung neuer sowie bestehender Kundenbeziehungen
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Erwachsenen-Lehre: Büroangestellte (w/m/d) in der Personaldienstleistung
Du lernst, wie man Bewerber:innen und Kund:innen professionell betreut - Gemeinsam mit deinem Team führst du Bewerbergespräche und erstellst Profile - Du schreibst Inserate und unterstützt beim Bewerbermanagement - Organisation & Administration – damit alles im Büro rund läuft
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HR-Operations & Payroll Specialist:in (m/w/d)
Eigenverantwortliche Betreuung administrativer HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles, von Eintritt bis Austritt - Erstellung, Verwaltung und Aktualisierung von Dienstverträgen, Vereinbarungen sowie personalrelevanten Dokumenten
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HR-Spezialist:in Recruiting und Personalentwicklung (m/w/d)
Eigenständige Betreuung des gesamten Recruitingprozesses inklusive Bewerbermanagement, Interviewführung und Begleitung des Auswahlprozesses - Gestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung einer positiven Candidate Experience entlang des Bewerbungsprozesses
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Niederlassungsleiter Personaldienstleistung
Übernahme der Verantwortung für Führung und Weiterentwicklung der Niederlassung - Mitgestaltung des weiteren Wachstumskurses des Standorts gemeinsam mit dem Team - Führung, Entwicklung und Motivation des Recruiting- und Backoffice-Teams
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HR Generalist (m/w/d) – gestalte HR mit uns
Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen - Unterstützung und Beratung der Führungskräfte in arbeitsrechtlichen sowie HR-relevanten Themen - Eigenverantwortliche Betreuung des gesamten Employee Lifecycles vom Eintritt bis zum Austritt
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HR Specialist mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Kooperationen, Netzwerke, Dienstleister, usw.) Ihr Profil: vernetzte Persönlichkeit mit Gespür für den Arbeitsmarkt … Mehrjährige Erfahrung im HR/Recruiting von White- und Blue-Collar-Profilen, idealerweise im Industrie-, Konzern- bzw. Produktionsumfeld
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