Are you excited to learn about cutting-edge technologies, diverse corporate and plant roles, and the people behind them? Do you thrive on connecting with stakeholders, building meaningful relationships, and matching exceptional talent with impactful opportunities
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Technischer und kaufmännischer Bereich - Einsatzort: Graz - Art der Anstellung: Vollzeit - Fachbereich: Koordination & Management - Gehalt (Brutto/Monat): ab € 2.700 … Recruiting- und Active-Sourcing im technischen und kaufmännischen Umfeld
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Verantwortung für den gesamten Recruiting‑Prozess gewerblicher Positionen (z. B. Facharbeiter, Produktionsmitarbeiter, Hilfs‑ und Anlernkräfte) - Active Sourcing über geeignete Kanäle (Jobbörsen, Netzwerke, Direktansprache) - Durchführung von Interviews, Vorauswahl und Qualifikationsabklärung
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Personaldisposition (Personalplanung, -auswahl, -betreuung) … Leitung von Personalprojekten in den Bereichen POS, Hospitality, Promotion und Gastro Services - Laufende Betreuung & enge Abstimmung mit Kunden - Planung & Steuerung von Projektequipment
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Durchführung von administrativen Tätigkeiten - Erstellung und Veröffentlichung von Inseraten - Unterstützung im Recruitingprozess und Onboarding neuer Mitarbeiter … Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, HAK, HLW oder vergleichbar)
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Eigenständige Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen (Lohnzettel, Beitragsnachweise und Jahresmeldungen) - Erste Ansprechperson bei Fragestellungen zur Abrechnung - Kommunikation mit externen Behörden (ÖGK, Finanzamt) - Administrative Betreuung der Zeiterfassungssysteme und Personalakte
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Trummer Personalservice ist seit 1987 ein leistungsstarker und verlässlicher Partner in der Personalbereitstellung und in der Personalvermittlung mit einer Vielzahl an Standorten in ganz Österreich und nahe gelegenen europäischen Staaten
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Eigenverantwortliche Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsabrechnung - Abwicklung von monatlichen und jährlichen Abschlussarbeiten in der Personalverrechnung - Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Verträgen, Vereinbarungen und Bescheinigungen
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Erste Ansprechperson für die Organisation externer Trainings - Planung, Koordination und Abstimmung von Schulungen mit den Fachbereichen - Selbstständige Durchführung der monatlichen Personalverrechnung inkl. aller vor- und nachgelagerten Prozesse für einen definierten Mitarbeiter:innenkreis
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Beratung von Senior Stakeholdern als vertrauensvolle:r Sparringspartner:in in allen Fragen rund um Vergütung und Benefits … Zusammenarbeit mit Corporate Total Rewards sowie internationalen HR-Teams innerhalb der Unternehmesgruppe
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