In dieser abwechslungsreichen HR-Generalistenfunktion begleitest du Mitarbeiter und Führungskräfte entlang des gesamten Employee Lifecycles … Zu deinen Aufgaben zählen insbesondere: Eigenständige Steuerung des Recruitingprozesses – von der Stellenausschreibung und Bewerberauswahl bis zum Eintritt
1
Aufbau und Pflege nachhaltiger Kandidatennetzwerke … Aktive Mitgestaltung und Optimierung bestehender Recruiting-Prozesse - Skills sind der Schlüssel … Gespür für Menschen, Potenziale und passende Kandidat*innen - Strukturierte, eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise
2
Sie sind zentrale HR-Ansprechperson am Standort und beraten Mitarbeitende sowie Führungskräfte in personalrelevanten, arbeitsrechtlichen und organisatorischen Fragestellungen entlang des gesamten Employee Lifecycles. In Zusammenarbeit mit der externen Personalverrechnung stellen Sie reibungslose Abläufe sicher …
3
Projekt Spielberg GmbH & Co KG - Spielberg - Präsenz / Mobil - Berufserfahrung (Junior Level) - Personalwesen, HR - Vollzeit - Dein Job am Red Bull Ring - #WORK IS BETTER ON A RACE TRACK! Mit Vollgas zu deinem Traumjob am Red Bull Ring: Die Rennstrecke ist nicht nur ein beliebtes Ausflugsziel, sondern auch die Austragungsstätte herausragender …
4
Betreuung von MitarbeiterInnen - Führen von Bewerbungsgesprächen - Unterstützung von Kunden- Personalberater … gute EDV-Anwenderkenntnisse (Microsoft Office) - Hohe Eigenverantwortung und Flexibilität - kommunikative Fähigkeiten im persönlichen Gespräch und in Telefonaten
5
Bruck an der Mur, Steiermark - ab EUR 56.000,00 - Vollzeit - Consulting / Beratung - ab sofort … Dann bietet Ihnen diese Position die Möglichkeit, den nächsten Karriereschritt zu gehen und Ihre Führungs- und Vertriebskompetenz optimal einzusetzen. Unser Kunde ist eines der führenden Recruiting- und …
6
Beratung und Unterstützung der Fachbereiche in unterschiedlichen HR-Themen - Mitgestaltung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und HR-Systemen (u.a. Workday) - Erstellung von HR-Kennzahlen und Auswertungen … Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Payroll und Legal
7
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung; eine weiterführende Qualifikation in Personalmanagement und/oder Personalverrechnung ist von Vorteil … Fundierte Kenntnisse der österreichischen Personalverrechnung sowie des Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrechts
8
Are you excited to learn about cutting-edge technologies, diverse corporate and plant roles, and the people behind them? Do you thrive on connecting with stakeholders, building meaningful relationships, and matching exceptional talent with impactful opportunities
9
Tagtäglich liefert ANDRITZ erfolgreiche und innovative Lösungen an Kunden auf der ganzen Welt. Warum sind wir so erfolgreich? Weil wir mit Begeisterung bei der Sache sind und lieben, was wir tun! Mit unseren wegweisenden Lösungen im Bereich zukünftiger Engineering-Technologien stehen wir ganz vorne, um den Erfolg unserer …
10