Sie lenken den kompletten Recruitingprozesses von der Analyse des Bewerber:innenmarktes, der Entwicklung der Suchstrategien und dem Führen der ersten Gesprächsrunden mit Bewerbenden bis zum Onboarding - Sie identifizieren und rekrutieren erstklassige Talente, um sicherzustellen, dass das Unternehmen die besten …
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Enge Zusammenarbeit mit unseren spezialisierten Recruiting Teams, sodass du dich voll und ganz auf den Aufbau und die Pflege langfristiger Kundenbeziehungen konzentrieren kannst - Starkes Fundament: Über 1.100 Firmenkunden, mehr als 15.000 erfolgreiche Besetzungen seit 2001 und ein Pool von 120.000 Kandidaten geben dir ein …
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Neben einer verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeit, bieten wir Ihnen eine umfangreiche Einschulung, gute öffentliche Erreichbarkeit, sowie die Möglichkeit im Home Office zu arbeiten … Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - idealerweise mit HR-Schwerpunkt
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Gute öffentliche Erreichbarkeit unseres Standorts - Die Möglichkeit auch im Home Office zu arbeiten - Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Arbeitswelt von morgen! WOMIT SIE UNS BEGEISTERN KÖNNEN … erste Erfahrung im Recruiting
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Optimierung von Unterlagen für strukturierte Entwicklungsgespräche … B. Karenzmanagement, Fachkarriere-Modelle, Einführung einer HR-Cloud) … Durchführung von An- und Abmeldungen sowie Pflege der Personalstammdaten … Skills sind der Schlüssel
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Active Sourcing: Identifikation und direkte Ansprache von Kandidat:innen auf LinkedIn und weiteren Plattformen - Netzwerkpflege: Langfristiger Aufbau und Betreuung eines Kandidatenpools - Führen von Erstgesprächen: Strukturierte Interviews inkl. gezielter Fragen zu Motivation, Erfahrung und technischem Verständnis
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Neukundengewinnung, Angebots- und Auftragslegung, Kalkulation - Kunden- und Mitarbeiterbetreuung, Fhren von Bewerbungsgesprchen, Erstellen von Kandidatenprofilen … Abwicklung administrativer Personalagenden z. B. Erstellung von Dienstvertrgen und diverser Personalunterlagen im IT-Programm WorkExpert
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Gestalten Sie die Zukunft der Stadt Graz - finden und gewinnen Sie die Talente, die die Stadt Graz lebenswert, modern und zukunftsfähig machen … Ihr Beitrag bei uns … Sie vertreten die Stadt Graz bei Karrieremessen und Recruiting-Events
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Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen kannst) - bevorzugt auch Sprachkenntnisse in slowenisch und kroatisch hast. Erfahrung im Bereich Recruiting, in der Kundenbetreuung oder in der Dienstleistungsbranche mitbringst: Der Umgang mit unseren Bewerber
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Neukundengewinnung, Angebots- und Auftragslegung, Kalkulation - Kunden- und Mitarbeiterbetreuung, Führen von Bewerbungsgesprächen, Erstellen von Kandidatenprofilen … Abwicklung administrativer Personalagenden z. B. Erstellung von Dienstverträgen und diverser Personalunterlagen im IT-Programm WorkExpert
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