47 Personalwesen-Jobs in Niederösterreich (Bundesland)
HR Business Partner (m/w/d) - Teilzeit 25 h
Menschen, Organisationen und nachhaltige Zusammenarbeit stehen für Sie im Mittelpunkt? Sie möchten HR nicht nur operativ begleiten, sondern aktiv mitgestalten, beraten und weiterentwickeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig
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HR-Manager/in Schwerpunkt Personalentwicklung
Verantwortung für die konzeptionelle Planung, Weiterentwicklung, Umsetzung und Evaluation von Personalentwicklungsmaßnahmen - Qualitative Weiterentwicklung und Pflege bestehender PE-Instrumente und –Strukturen im wissenschaftlichen Bereich und den Serviceabteilungen
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Recruiter (m/w/d)
Eigenverantwortliche und professionelle Abwicklung des gesamten Recruiting-Prozesses … Mitwirkung an Employer Branding Maßnahmen sowie Organisation & Teilnahme an Jobmessen, in enger Zusammenarbeit mit unserer PR-Abteilung … Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, auf Matura-Niveau
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Head of Human Resources (m/w/d)
Aufgaben - Profil … Tradition + Innovation = Expansion - Erfolge entstehen im Zusammenspiel von Erfahrung, klarer Linie und starken Teams. Unser Mandant - ein traditionsreiches Industrieunternehmen - verbindet Bodenständigkeit, Verlässlichkeit und Handschlagqualität mit moderner Weiterentwicklung
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Head of People Development & Talent Management (w/m/d)
Sie übernehmen die strategische Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung und erfolgreiche Umsetzung innovativer Konzepte im Bereich People Development und Talent Management. Sie konzipieren, implementieren und optimieren globale Programme zur Führungskräfte- und Talententwicklung – von Mentoring …
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Ausbildung zur/m Personaldienstleistungskauffrau/-mann
Aktuell suchen wir im Lehrberuf Personaldienstleistungskauffrau/-mann eine/n Auszubildende … Interviews mit geeigneten Bewerber_innen - Ausstattung der Mitarbeiter_innen mit Arbeitsbekleidung inklusive Bestellung - Betreuung der Mitarbeiter_Innen
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HR Director (m/w)
Kernaufgaben im Detail: Implementierung und Steuerung der Umsetzung einer gruppenweiten HR-Strategie in enger Abstimmung mit der POWERLINES Group- und lokalen MDs … Beratung der POWERLINES Gesellschaften in allen arbeitsrechtlichen, organisatorischen und personellen Fragestellungen
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Niederlassungsleiter Personaldienstleistung (m/w/d)
Gesamtleitung der Niederlassung (wirtschaftlich, organisatorisch und personell). Vertrieb & Akquise: Aktive Neukundengewinnung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen. Budgetverantwortung: Planung und Controlling zur Erreichung der Umsatz- und Wachstumsziele
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HR Generalist (m/w/d)
Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen zusammen und behältst Deadlines und To-dos im Blick - Das bringst du mit - Abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Human Resources oder eine vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Erfahrung in der Durchführung von Trainings oder Workshops
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HR Business Partner (m/w/d)
Margarethen am Moos, Niederösterreich - ab EUR 63.000,00 - Vollzeit - Consulting / Beratung - ab sofort - Sie möchten nicht nur HR „verwalten“, sondern aktiv gestalten? Sie schätzen ein produzierendes Umfeld, kurze Wege zur Geschäftsführung und echten Einfluss auf Menschen, Prozesse und Entwicklung
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