55 HR Manager-Jobs
Personalmanager:in mit internationalem Schwerpunkt
Aufgaben - Profil … Personalmanager:in … Eingebettet in ein dynamisches HR-Team liegt Ihr Hauptaugenmerk auf dem Management der weltweiten Mitarbeiter:innenmobilität. Sie übernehmen eine exklusive Expert:innenrolle im Unternehmen und einen wichtigen Part im internationalen Projektgeschäft
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HR Manager_in
Planung und Durchführung von Stellenausschreibungen - Analyse und Auswertung von Bewerbungsunterlagen - Aktive Kandidatensuche über Datenbanken & Social Media - Persönliche & telefonische Bewerbungsgespräche führen - Erstellung professioneller Kandidatenprofile
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HR Manager (m/w/d) Recruiting
Sicherstellung eines innovativen Recruitings entsprechend der Anforderungen der Abteilungen innerhalb der BORA Gruppe - Betreuung und Abwicklung des kompletten Bewerbermanagements - Erstellung von Stellenausschreibungen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen sowie Veröffentlichung auf den relevanten Jobbörsen
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Human-Resource-Manager/in
Arbeitgebermarke stärken:Entwickeln und implementieren Sie gezielte Employer-Branding-Initiativen, um unser Unternehmen als Top-Arbeitgeber zu positionieren. Recruiting-Events & Hochschulpartnerschaften:Unterstützung von Recruiting-Events und aktive Mitarbeit bei der Entwicklung von Hochschulpartnerschaften und …
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HR-Manager:in
Frühester Eintrittstermin: ab sofort - Ort: Oberhofen im Inntal - Vertragslaufzeit: Unbefristet - Vertragsart: Vollzeit - Du liebst es, mit Menschen zu arbeiten und bist Pizzaliebhaber:in? Du begeistert als HR-Allrounder:in, durch deine überzeugende und empathische Art sowohl Mitarbeitende als auch Bewerbende
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HR-Manager mit Schwerpunkt Mitarbeiter-Führung (m/w/d) / Leitung HR / Personal (m/w/d)
Für die Position HR-Manager (m/w/d) suchen wir eine liebenswürdige, aufgeschlossene, selbstbewusste Persönlichkeit, die mit Begeisterung Mitarbeiter/innen führt, coacht und sich um deren Anliegen kümmert … Arbeitserlaubnis: EU-Bürger
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Human Resources Manager (m/w/d)
Bei Meliá sind wir alle VIP - Very Inspiring People - Bei Meliá Hotels International setzen wir uns für Chancengleichheit zwischen Frauen und Männern am Arbeitsplatz ein, mit Unterstützung der Geschäftsleitung und der Grundsätze in den Personalrichtlinien
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HR Manager (m/w/d)
Recruiting: Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement und Vorstellungsgespräche - Onboarding neuer Teammitglieder – vom Vertrag bis zum ersten Arbeitstag - Personaladministration: Verträge, Zeiterfassung, Urlaubsplanung - Ansprechpartner für das Team bei HR-Fragen und Anliegen
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Staffing Manager - Personaldisponent (m/w/d)
Erstellung und Wartung von Personalakten und Stammdaten - Schnittstelle zwischen Projektmanagement und Bauleitung - Kommunikation und Schriftverkehr mit dem Baustellenpersonal, Personallieferanten und Behörden - WAS SIE AUSZEICHNET
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HR Manager (m/w/x)
Recruiting von Führungskräften, Spezialisten und Arbeitern in enger Abstimmung mit den Abteilungsleitern und der Geschäftsführung - Sichere Führung und Umsetzung von Vertragsverhandlungen und Disziplinarmaßnahmen … Mehrjährige Praxis als Human Resources Manager in einem produzierenden Unternehmen
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