Strategische Verantwortung: Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Informationssicherheitsstrategie im Einklang mit den Unternehmenszielen - Verantwortung für die unternehmensweiten Sicherheitsrichtlinien-, Datenschutz- und Compliance-Strategien
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Abgeschl. Ausbildung mit Schwerpunkt IT - Mehrjährige Berufserfahrung im SAP mit Schwerpunkt auf PS & MM oder FI & CO - S/4-HANA Kenntnisse von Vorteil - Gutes Verständnis der Geschäftsprozessanalyse (Anlagenbau bevorzugt) - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
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Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung eines vielseitigen Klientenportfolios in steuerlichen, betriebswirtschaftlichen und finanziellen Fragen - Erstellung und Prüfung von Jahresabschlüssen, Steuererklärungen und Bilanzierungen
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Sie leiten ein engagiertes Team von rund fünfzehn MitarbeiterInnen, schaffen Raum für Eigeninitiative und Erfolg und fördern eine Kultur der Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Sie entwickeln Vermarktungsstrategien, Partnerschaften und Formate, die neue Zielgruppen erreichen und bestehende KundInnen enger an die Marke binden
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AUFGABEN, DIE MICH ERWARTEN - aktives und selbständiges Analysieren von Supply Chain Prozessen (wie z.B. Beschaffung, interne und externe Transportlogistik und Lagerlogistik) - Identifizieren und Spezifizieren von Berechnungsanforderungen sowie Erstellen und Interpretieren von Berichten zur Prozessoptimierung
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Wimberger Gruppe Haag am Hausruck - Vollzeit - Aufgaben, die mir Freude machen - Strategische Planung und Umsetzung eines erfolgreichen Wachstumskurses für den Marktführer im Privatbau - Leitung, Steuerung und Organisation der gesamten Betriebsprozesse und der betrieblichen Leistungen des Baustandortes Haag am Hausruck mit den …
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Aufgaben, die mich erwarten - Unterstützen bei der Optimierung von Supply Chain Prozessen (von der Beschaffung über die Lagerlogistik bis hin zur Transportlogistik) - fachliches Mitarbeiten bei der Umsetzung von Berichtsanforderungen (z.B. Definition, Validierung sowie Visualisierung von Daten)
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Entwicklung und Definition der zukünftigen Unternehmensausrichtung in Abstimmung mit den Gesellschaftern - Verantwortung für den weiteren Ausbau der Geschäftsentwicklung, u.a. durch Ausbau bestehender bzw. Erschließung neuer Vertriebskanäle
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Wir können individuell auf die Stärken und Interessen der PraktikantInnen eingeben - mögliche Aufgaben umfassen folgende Themen/Bereiche: Normen und Regularien: Mitwirkung bei den NISG2 Vorbereitungen; Interne Crisam Audits; Weiterentwicklung des ISMS (isd
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Leitung und Weiterentwicklung der Abteilungen Konstruktion, F%26E und Mechatronik - Aktive und kontinuierliche Sicherstellung leistungsfähiger Strukturen und Prozesse - Identifikation von neuen Technologien und Trends im Bereich der Mechanik und Mechatronik und deren Implementierung im Unternehmen
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