Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt auf Basis Vollzeit von mindestens 3.200,00 € vorgesehen (exkl. Zulagen und Überstunden) - (Dieses übersteigt jedenfalls den kollektivvertraglichen Mindestlohn)
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Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt auf Basis Vollzeit von mindestens 3400,00 € vorgesehen (exkl. Zulagen und Überstunden) - (Dieses übersteigt jedenfalls den kollektivvertraglichen Mindestlohn)
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Aufsuchende Betreuungsarbeit im Wohnumfeld der Klientinnen und Klienten - Förderung von Kompetenzen der Lebenspraxis - Individuelle Ziel- und Maßnahmenplanung - Unterstützung im Umgang mit der Erkrankung - Entwicklung von Krisenplänen
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Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt auf Basis Vollzeit von mindestens 3.300,00 € vorgesehen (exkl. Zulagen und Überstunden) - (Dieses übersteigt jedenfalls den kollektivvertraglichen Mindestlohn)
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Mitarbeiterführung - Mitarbeit in der Personalauswahl - Qualitätsmanagement - Gestaltung kreativer Angebote - Entwicklung von Krisenplänen - Individuelle Ziel- und Maßnahmenplanung - Personen-, bedarfs-, ressourcen- und kompetenzorientierte Betreuung und Begleitung
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Dienstort: Liezen, Steiermark - Wir sind ein bedeutendes, international tätiges Unternehmen der Baustoffindustrie und ein Pionier für moderne Trockenbau-Systeme. Knauf Produkte und Systeme sind innovativ, umweltfreundlich, energieeffizient, preisgerecht und nachhaltig
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Neukundenakquise und Betreuung unserer Bestandskunden - Bearbeitung von Anfragen gemeinsam mit unseren Industrial Engineering Experten - Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten bis hin zum Vertragsabschluss - Unterstützung des Projekt- und Auftragsmanagements als Bindeglied zwischen Kunden und internen Teams
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Sie kümmern sich um die Anfragen- und Auftragsabwicklung, kalkulieren und erstellen Angebote und verfolgen diese ebenso nach wie die Liefertermine - Sie wickeln Reklamation ab und besprechen das weitere Vorgehen mit dem Kunden
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abgeschlossene Lehre als Bürokaufmann/-frau oder Handelsschule bzw. Matura HAK, HBLA oder AHS mit Zusatzausbildung sowie einschlägiger Berufserfahrung im Assistenzbereich (von Vorteil) - Organisationsgeschick, Selbständigkeit und Belastbarkeit
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Aufgaben, die mich erwarten - eigenverantwortliches Leiten einer Filiale - Führen eines Teams mit bis zu 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern - Weiterentwickeln und Fördern des Filialteams - Steuern der Kennzahlen und Optimieren von Abläufen
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