Entwicklung und Sicherung der Qualität der Betreuungseinrichtung durch die leitbildkonforme Führung des Kindergartens und der Krabbelstube - fachliche Dienstaufsicht - Entwicklung von Strategien und Zielen, Ziel- und Ergebnisorientierung
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Entwicklung und Sicherung der Qualität der Betreuungseinrichtung durch die leitbildkonforme Führung der Krabbelstube - fachliche Dienstaufsicht - Doppelfunktion Leitung und pädagogische Fachkraft - Entwicklung von Strategien und Zielen, Ziel- und Ergebnisorientierung
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Unterstützung der Pädagogin und Betreuung der Krabbelstubenkinder unter Anleitung der gruppenführenden Pädagogin - eigenständige Betreuung einer Kleingruppe - allg. Tätigkeiten für das Aufrechterhalten des Betriebes zur Betreuung und Versorgung der Kinder
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Bildung und Betreuung von Kindern im Alter zwischen 3-6 Jahren im Kindergarten bzw. zwischen 0-3 Jahren in der Krabbelstube - professionelle Planung, Gestaltung und Reflexion von Bildungsangeboten in den Lernwerkstätten im Sinne des KJS-Leitbildes und des bundesländerübergreifenden BildungsRahmenPlans
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idealerweise zwei Jahre Praxis in einer Krabbelstube … Leitungs- und Führungskompetenz - Flexibilität, Offenheit, selbstständiges Arbeiten - Team- und Kommunikationsfähigkeit - gute EDV-Kenntnisse (insbesondere MS Office) - persönliche Belastbarkeit und Bereitschaft zur Weiterbildung
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Betreuung der Krabbelstubenkinder (1-3 Jahre) - Nachmittagsbetreuung - Umsetzung der pädagogischen Standards sowie zeitgemäßer pädagogischer Konzepte - Individuelle Förderung und Eingehen auf individuelle Bedürfnisse der Kinder - Kinderbeobachtungen und Reflexion mit Assistenzkräften
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Mitarbeit in der Kindergruppe unter Anleitung der pädagogischen Fachkräfte · Mithilfe bei Unternehmungen außerhalb der Einrichtung (z.B. Ausflüge, Exkursionen, Veranstaltungen etc.) · Mitwirkung bei der Ausstattung der Spielbereiche und Pflege des Spielmaterials
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eventuell Leitung der Krabbelstube ab September 2026 - Beschäftigungsausmaß: insgesamt 30-40 Stunden (75-100%) - Dienstbeginn: ehest möglich - Mindestbruttogehalt: € 3.321,60 (100%) laut Oö. GDG 2002 (KBP) - Anstellung: vorerst befristet auf die Dauer der Karenz, 1 Monat Probezeit
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Führung und Betreuung einer Krabbelgruppe. Aufnahme: Ehestmöglich nach folgendem Auswahlverfahren: – Vorauswahl in Form der Prüfung der Voraussetzungen – Eventuell Vorstellungsgespräch - Bewerbungen sind unter Verwendung des Bewerbungsbogens des Marktgemeindeamtes Molln samt den entsprechenden Unterlagen (Lebenslauf, Urkunden …
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Der Verein für Franziskanische Bildung – VfFB (www.vffb.or.at) – ist mit mehr als 50 Bildungseinrichtungen in Oberösterreich, Niederösterreich und der Steiermark für rund 7000 Jugendliche aller Altersstufen zweitgrößter Träger von Ordens-Bildungseinrichtungen … Initiativbewerbung - werde Teil unseres Teams
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