Alle reden von Teamgeist, aber Sie möchten diesen auch wirklich mal erleben? Wir bei PENNY sind stolz auf unsere 2.900 Mitarbeiter:innen und suchen engagierte, kreative und eigenverantwortlich handelnde Persönlichkeiten. Sie geben uns Impulse - wir bieten Ihnen Perspektiven
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Während der Lehrzeit hast du die Möglichkeit bei aufregenden Projekten mitzuwirken, tolle Prämien abzustauben und durch spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten deine Zukunft selbst in die Hand zu nehmen. Auch nach der Lehrzeit stehen dir alle Türen offen
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Wir suchen … Vollzeit - Aufgaben, die mir Freude machen - Beratung, -betreuung und -begleitung von Baufamilien bis zum Verkaufsabschluss der Bauprojekte in den Bereichen Neubau, Um- und Zubau sowie Sanierung - Aktiver Vertrieb des erweiterten Portfolios innerhalb der WIMBERGER Gruppe
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Aufgaben, die mich erwarten - Bewirtschaften der Regale und Kassieren der Einkäufe - Backen und Bereitstellen der Backware - Präsentieren von Obst und Gemüse sowie Durchführen von Qualitätskontrollen - Beantworten von Kund:innenanfragen
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Präsentation: Feinkost in Szene setzen – mit Geschmack und Stil - Beratung: Kundschaft beraten wie ein Profi – freundlich, ehrlich, auf Augenhöhe - Qualitäts-Check: Frischecheck nicht vergessen – Qualität geht immer vor - Verkostung: Leckere Verkostungen organisieren und Lust auf mehr machen
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An alle Betreuer/innen, ich suche eine Seniorenbetreuung in 3133 Gemeinlebarn für allgemeine Alltagsaufgaben. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem Freizeitbegleitung. Wenn Sie Interesse haben, schicken Sie mir bitte eine Nachricht
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Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 3.658 (KV BAU A3 nach dem 2. Jahr). Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und liegen daher je nach Qualifikation, Erfahrung und Referenzen deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt
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Nachunternehmervergabe: Einkauf, laufende Verhandlung und Vergabe von Subgewerken zu Bestkonditionen - Pflege und Aufbau des Partnerfirmen-Netzwerkes - Verlässliche Steuerung und Dokumentation aller internen und externen Prozesse im Zusammenhang mit der Bemusterung bis zur Übergabe an die Bauleitung
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höchste Kundenorientierung und lösungsorientiertes Denken, um den Traum vom Eigenheim zu ermöglichen - Genauigkeit und Präzision in der Planung - sicheres Auftreten - Entwurfsgeschick - Netzwerker - Hoher Anspruch an die eigene Qualität in jedem Prozessschritt und bei jeder Übergabe
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Koordination der Sub- und Partnerfirmen - Enger Kontakt zu den privaten Bauherren - Kaufmännische Verantwortung für die eigenen Projekte - Führung des zugewiesenen Personals der Ausführung - Qualifikationen, die mich auszeichnen - Abgeschlossene bautechnische Ausbildung
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