Profil … Eigenständige Betreuung administrativer HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles - von der Erstellung und Verwaltung von Personalunterlagen, Verträgen und Stellenbeschreibungen bis hin zur HR-relevanter Korrespondenz
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Allgemeine HR Administration - Vorbereitung für die externe Lohnverrechnung - Bearbeitung von An- und Abmeldungen - Erstellung von Dienstverträgen, Sidelettern udgl. Verwaltung der Personalstammdaten - Kontrolle von Urlaubsanträgen und Krankmeldungen
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Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in sämtlichen HR-relevanten Fragestellungen entlang des gesamten Employee Lifecycles - Mitgestaltung und Umsetzung von Maßnahmen in den Bereichen Personalentwicklung und Employer Branding
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Eigenständige Personalbetreuung entlang des gesamten Employee Life Cycle: Vertragswesen, Stammdatenpflege, Onboarding, Zeit-/Abwesenheitsmanagement, Bestätigungen - Ansprechperson für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte - Koordination mit externer Payroll inkl. Vorbereitung, Kontrolle und Freigabe der …
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Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen HR- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen des Tagesgeschäfts - Erstellung und Pflege von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen und HR-Richtlinien - Umsetzung von personellen Maßnahmen wie Verträgen, Vertragsänderungen, Versetzungen oder …
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Einstellung: Vollzeit Gehalt: ab € 2.300,- brutto/Monat - 1,5 Jahre Ausbildung und 1 Jahr Behaltefrist mit der Möglichkeit der Übernahme - Hier sind Sie gefragt - kommen Sie in unser Team als Trainee. Sie sind auf der Suche nach einer breitgefächerten Traineeausbildung und haben Freude am Kontakt mit den Mitarbeitenden
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ERA Elektrotechnik Ramsauer GmbH ist ein österreichisches Familienunternehmen mit 280 Mitarbeiter*innen - und zählt zu den marktführenden Schaltschrankerzeugern und Schaltanlagenbauern in Österreich. Wir sind ein Qualitätshersteller und tragen u.a
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Als HR-Generalist*in stehen Sie den Führungskräften verschiedener Fachbereiche für sämtliche Belange der Personaladministration sowie für arbeitsrechtliche Fragestellungen zur Seite. Mit Ihrer Expertise, Ihrem gewissenhaften Arbeitsstil und ausgeprägten sozialen Kompetenzen bereichern Sie unser bestehendes Team und …
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Verantwortlich für die kontinuierliche Betreuung und Pflege des Zeiterfassungssystems, einschließlich Buchungen, Korrekturen sowie der Implementierung neuer Arbeitszeitmodelle - Übernahme der zentralen Schnittstellenfunktion zur externen Gehaltsverrechnung und zuverlässige Ansprechperson für sämtliche Anfragen zum …
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Allgemeine HR Administration - Vorbereitung für die externe Lohnverrechnung - Bearbeitung von An- und Abmeldungen - Erstellung von Dienstverträgen, Sidelettern udgl. Verwaltung der Personalstammdaten - Kontrolle von Urlaubsanträgen und Krankmeldungen
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