128 Arbeitsrecht-Jobs in Oberösterreich (Bundesland)
Personalverrechner:in / Payroll Specialist
Durchführen der Lohn- und Gehaltsverrechnung. Zeiterfassungsmanagement. Verantwortung und Abwicklung aller Payroll-Prozesse von Eintritt bis zum Austritt. Kompetente Ansprechperson für arbeitsrechtliche Fragestellungen. Kommunikation mit Ämtern und Behörden
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HR-Verantwortlicher (m/w/d) Hotel/Gastronomie
Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen unter Beachtung und Umsetzung gesetzlicher und kollektivvertraglicher Änderungen - Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsverrechnung - Recruiting neuer MitarbeiterInnen - Ansprechpartner:in für arbeitsrechtliche Fragestellungen
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HR – Assistenz (all genders) 25-30 Stunden
Zeitwirtschaftsverwaltung und Personaladministration Erstellung von Bestätigungen, Bescheinigungen, Dienstzeugnisse etc. Erstellung von Vertragsänderung sowie Überwachung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben Bewerbermanagement Unterstützung der HR&Payroll Leitung und des Teams Kommunikation mit Kunden, Mitarbeitern …
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Senior HR Manager*in mit Teamleitung
Führen & Inspirieren - Du leitest ein motiviertes 5-köpfiges HR-Team und entwickelst es weiter in den Bereichen Employer Branding, Talent Acquisition & People Development. Recruiting & Talent Management - Du sorgst dafür, dass Top-Talente nicht nur gefunden, sondern langfristig begeistert und entwickelt werden
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Teamleitung Personalverrechnung (m/w/d)
Leitung eines Teams aus fünf HR-Payroll & Admin Spezialist:innen und Verantwortung für dessen Weiterentwicklung - Mitwirkung in der operativen Personalverrechnung - Gesamtverantwortung für die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung, für die Erstellung des Monats- und Jahresabschlusses sowie die Personaladministration und …
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Experte Personalverrechnung (w/m/d)
Übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für eine zuverlässige Personalverrechnung von über 300 Mitarbeitern - Seien Sie die vertrauensvolle Anlaufstelle für arbeitsrechtliche Fragestellungen von Kolleg:innen, um ein harmonisches und rechtlich einwandfreies Arbeitsumfeld zu fördern
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Payroll Specialist / HR Management (m/w/d) Linz
Selbständige und termingerechte Abwicklung der gesamten Personalverrechnung (Lohn- und Gehaltsabrechnung) - Abwicklung der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt - Umsetzung der gesetzlichen und kollektivvertraglichen Änderungen
7
Payroll Specialist (m/w/d) - Voll-/Teilzeit möglich
Verantwortung und Durchführung der Personalverrechnung für zugeteilte Abrechnungsbereiche inkl. Reisekostenabrechnung gemäß KV Bauindustrie - Personaladministration & Datenpflege (Ein- und Austritte, Karenzen, Abwesenheiten, etc
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Abteilungsleiter*in Personaladministration (m/d/w)
Du führst und unterstützt unser löwenstarkes Personaladministrationsteam (Personalverrechnung und Personalverwaltung mit Zeitmanagement, insgesamt 10 Mitarbeiterinnen) und gemeinsam serviciert ihr unsere knapp 2.000 Kolleg:innen in allen relevanten …
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Personalverrechner (m/w/d) Kremsmünster
Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für ca. 120 MitarbeiterInnen - Ansprechpartner/in für arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen - Unterstützung bei der Zeiterfassung und der Abwesenheitsverwaltung
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