Verantwortung übernehmen für den Bereich Bereich Obst & Gemüse: die Leitung der Abteilung erfolgt eigenverantwortlich und mit viel Gespür für die täglichen Abläufe - Standards, auf die Verlass ist: Qualität und Hygiene werden nicht nur eingehalten, sondern aktiv gelebt – für ein sicheres und angenehmes Einkaufserlebnis
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b>Schritt für Schritt Verantwortung übernehmen: Mit zunehmender Erfahrung wird nach und nach die Verantwortung für die Leitung der Abteilung Non Food II übertragen - Standards, auf die Verlass ist: Qualität und Hygiene werden nicht nur eingehalten, sondern aktiv gelebt – für ein sicheres und angenehmes Einkaufserlebnis
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Trummer steht für Vielfalt, in unserem Team sprechen wir eine Vielzahl von Sprachen, unter anderem Bosnisch, Kroatisch, Serbisch, Slowenisch, Polnisch, Slowakisch, Tschechisch, Ungarisch oder Türkisch … Abteilungsleiter Lebensmitteleinzelhandel
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b>Schritt für Schritt Verantwortung übernehmen: Mit zunehmender Erfahrung wird nach und nach die Verantwortung für die Leitung der Obst & Gemüseabteilung übertragen - Standards, auf die Verlass ist: Qualität und Hygiene werden nicht nur eingehalten, sondern aktiv gelebt – für ein sicheres und angenehmes Einkaufserlebnis
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KREMSMÜNSTER - APPLY - Unser Auftraggeber ist ein namhaftes Industrieunternehmen mit hervorragender Marktstellung. Diese Rolle ist als Schlüsselposition innerhalb der technischen Organisation konzipiert und richtet sich an Kandidat:innen mit fundierter Industrie- sowie Führungserfahrung
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Als einer der größten Arbeitgeber Österreichs bieten wir vielfältige Jobmöglichkeiten und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende
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Steuerung aller Maßnahmen zur Erreichung der Umsatz- und Deckungsbeitragsziele in ihrer Abteilung - Aktive Mitarbeit im Verkauf - Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Verkaufsteams - Einschulung und laufende Ausbildung neuer und bestehender Mitarbeiter/innen
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Steuerung aller Maßnahmen zur Erreichung der Umsatz- und Deckungsbeitragsziele in ihrer Abteilung - Aktive Mitarbeit im Verkauf - Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Verkaufsteams - Einschulung und laufende Ausbildung neuer und bestehender Mitarbeiter/innen
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Verantwortung übernehmen für den Bereich Feinkost: die Leitung der Abteilung erfolgt eigenverantwortlich und mit viel Gespür für die täglichen Abläufe - Standards, auf die Verlass ist: Qualität und Hygiene werden nicht nur eingehalten, sondern aktiv gelebt – für ein sicheres und angenehmes Einkaufserlebnis
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AbteilungsleiterIN /SchweißmeisterIN … Abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich (Schweißmeister, etc.) · Schweißkenntnisse MAG erforderlich / WIG von Vorteil · Schweißprüfung IWS · Mehrjährige Schweißerfahrung · Deutsch in Wort und Schrift
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