33 Management/Organisation-Jobs in Vorarlberg (Bundesland)
Geschäftsführer*in KMU im Energiesektor
Verantwortung für die Geschäftsentwicklung, operative Prozesse und die Umsetzung der Unternehmensstrategie - Chancen am Markt identifizieren sowie Wachstumsinitiativen umsetzen - Ausbau bestehender Produkte und Integration neuer Energiemanagement-Lösungen
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Geschäftsführung
gesamtverantwortliche Projektleitung von Investitions- und Instandhaltungsprojekten im Bereich wasserbaulicher Anlagen - organisatorische und fachliche Führung sowie Koordination interner und externer Partner - Projektverantwortung vom Entwurf über behördliche Genehmigungen und Vergabeverfahren bis zur Umsetzung …
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Geschäftsführung "AKS"
abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Bezug zu Management, Recht, Betriebswirtschaft oder Gesundheitswissenschaften - mehrjährige Führungserfahrung in komplexen Organisationen, vorzugsweise im öffentlichen Bereich oder Non-Profit-Umfeld
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General Manager:in - Operations & Culture Lead
Ihre Aufgabe: Führen, steuern, inspirieren. Sie tragen die operative Gesamtverantwortung für alle relevanten Bereiche: Rooms, Spa, F&B, Technik, Personal & Guest Experience - Sie sichern Ertrag, Cashflow & Budgettreue – mit Überblick über Kennzahlen und Forecasts
4
Business Analyst (m/w/d) [43781]
Unterstützung und Beratung der Abteilungsleitung und Geschäftsführung bei der Auswahl und Einführung von IT-Systemen - Unterstützung bei der Optimierung von betrieblichen Arbeitsprozessen und IT-Services - Evaluierung, Planung von Koordination von Organisationsprojekten
5
Business Analyst HR (All Gender)
In dieser interessanten und abwechslungsreichen Position fungieren Sie als Business Analyst in einer Schnittstellenfunktion zwischen Corporate IT, internen Kunden aus dem Fachbereich HR sowie externen Partnern … Betriebswirtschaftliche Kenntnisse, idealerweise mit Berufserfahrung im Bereich Human Resources
6
Business Analyst (m/w/d)
Unterstützung und Beratung der Abteilungsleitung und Geschäftsführung bei der Auswahl und Einführung von IT-Systemen - Unterstützung bei der Optimierung von betrieblichen Arbeitsprozessen und IT-Services - Evaluierung, Planung von Koordination von Organisationsprojekten
7
Business Analyst HR (All Gender)
In dieser interessanten und abwechslungsreichen Position fungieren Sie als Business Analyst in einer Schnittstellenfunktion zwischen Corporate IT, internen Kunden aus dem Fachbereich HR sowie externen Partnern … Betriebswirtschaftliche Kenntnisse, idealerweise mit Berufserfahrung im Bereich Human Resources
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Managing Partner – Business Development (Vorarlberg)
Beziehungsmanagement & Netzwerkaufbau – Aufbau und Pflege vertrauensvoller Beziehungen zu wichtigen Unternehmensvertretern, gezielte Erweiterung des Netzwerks und Pflege von langfristigen Partnerschaften. Strategische Konzepte & Lösungen – Sie erkennen die aktuellen Herausforderungen Ihrer Kunden und entwickeln …
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Managing Partner – Headhunter (Vorarlberg)
Kundenakquise & Beziehungsmanagement – Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Entscheidungsträgern sowie aktive Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Märkte. Executive Search & Direktansprache – Eigenständige Leitung von Suchmandaten inklusive Identifikation, Ansprache, Evaluierung und Präsentation …
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