Führung und Coaching des HR-Teams - Nachhaltige HR-Strategie in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung entwickeln und umsetzen - Talent und Management-Development … Employer Branding, Attraktivität in der Region stärker ausbauen … Geschäftsführung und Führungskräfte in personalrelevanten Fragestellungen …
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Gemeinsam mit deinem Team gestaltest du HR aktiv mit und bist Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte entlang des gesamten Employee Lifecycles … Profil … Deine guten Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht helfen dir, sicher und lösungsorientiert zu agieren
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Daten-Manager: Du pflegst und verwaltest die Personalstammdaten unserer Mitarbeiter gewissenhaft und diskret. Lohn-Vorbereiter: Du unterstützt bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung und bist Anlaufstelle für abrechnungsrelevante Fragen
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Du übernimmst die Key-User-Rolle in mehreren HR-Systemen und unterstützt Kolleg:innen bei Eintritten und Änderungen. Mit digitalem Know-how, Kommunikationsstärke und Struktur bringst du HR, Mitarbeitende und IT zusammen. Deine Rolle stärkt die Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse.
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Sie sind zuständig für Personalverwaltung, Vorbereitung und Schnittstelle zur Lohnverrechnung, Ansprechperson für Mitarbeiter:innen in Personalverrechnungsfragen, Kontakt zu AMS und Versicherungen, Vorbereitung der Buchhaltung und arbeiten eng mit der …
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Betriebswirtschaftliche Kenntnisse, idealerweise mit Berufserfahrung im Bereich Human Resources - Analyse- und Konzeptionsstärke sowie fundiertes Verständnis für IT-gestützte Geschäftsprozesse - Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
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Selbstständige und ordnungsgemäße Abwicklung der Zeit-, Lohn- und Gehaltsabrechnung mit allen vor- und nachgelagerten Tätigkeiten - Zeitgerechte Abwicklung der Personaladministration … Kommunikation mit Ämtern und Behörden - Fortlaufende Mitgestaltung und Optimierung interner Prozesse
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mit Recruiting & Process Ownership - Vollzeit | Standort Mäder - Unsere Marken bewegen sich in einem dynamischen, internationalen Umfeld – und Du sorgst dafür, dass wir die richtigen Talente gewinnen … Deine Wirkung bei uns - Operatives Business Partnering für die Units Huber, Skiny, Hanro, Gossard und eCom
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Selbständige und ordnungsgemäße Abwicklung der Zeit-, Lohn- und Gehaltsab-rechnung mit allen vor- und nachgelagerten Tätigkeiten - Monats- und Jahresabschlüsse - Personalbudgeterstellung - Begleitung der Lohnabgabenprüfungen - Zeitgerecht Abwicklung der Personaladministration
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beteiligt an der Realisierung von Projekten, insbesondere des Projektes "Mitarbeitergespräch" - involviert in die Betreuung und Abwicklung des Recruiting-Prozesses - Du hast … ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie eine genaue Arbeitsweise
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