85 Personalwesen-Jobs in Salzburg (Bundesland)
Teamleitung Finanzen, HR & Verwaltung
Unser Auftraggeber ist die österreichische Vertriebsgesellschaft eines in seiner Branche international führenden Unternehmens. Ein breit aufgestelltes Netz aus Produktions- und Vertriebsstandorten stellt eine zuverlässige und serviceorientierte Betreuung der Kunden im In- und Ausland sicher
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Leiter:in Personal, Recht und Einkauf
Verantwortung für den gesamten HR-Bereich entlang des Employee Lifecycles - Rechtliche Betreuung des Unternehmens inkl. Vertragsmanagements - Sicherstellung vielfältiger Compliance Themen - Beratung der Geschäftsführung in allen arbeits- und sozialrechtlichen Fragestellungen
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Head of Group HR Digitalization (m/w/d)
Abgeschlossenes Hochschulstudium idealerweise mit Schwerpunkt IT oder HR - Erfahrung in der Leitung von komplexen, globalen Transformationsprozessen - Kompetenz in der Implementierung von HR-Systemen einschließlich Rollout, Optimierung, Workflow-/Fallmanagement
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HR-Generalist (m/w/d)
Betreuung und eigenständige Abwicklung des gesamten Recruitingprozesses bis zum Onboarding neuer Mitarbeiter - Durchführung von Active Sourcing sowie direkte Ansprache und Gewinnung potenzieller Kandidaten - Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen im Bereich Employer Branding
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Assistent/in Personalmanagement (m/w/d)
Arbeitserlaubnis: EU-Bürger … Mitarbeiterbetreuung Du bist die Anlaufstelle für unsere Mitarbeiter:innen, führst regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche und sorgst dafür, dass sich jede:r Einzelne im Team wohl, gehört und wertgeschätzt fühlt
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HR COORDINATOR TZ / VZ (m/w/d) - ab sofort oder nach Vereinbarung (m/w/d)
Als HR Assistenz übernimmst du eine zentrale Rolle im Hotel … Kommunikation & Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitern und der Hotelleitung … des ganzen Bewerbungsprozesses • Bearbeiten und updaten der Stellenportale • Betreuung unserer Mitarbeiterhäuser einschl
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Mitarbeiter:in Human Resource Management
In dieser Position sind Sie die zentrale Anlaufstelle für alle Personalthemen und verantworten die Administration, das Vertragswesen sowie das interne und externe Personalmarketing. Ein Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der Erstellung, Pflege und Anpassung von Dienstverträgen sowie weiteren personalrelevanten …
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HR Generalist (m/w/d)
Betreuung von HR-Themen für unsere Standorte in Österreich und Deutschland - Unterstützung in administrativen und operativen HR-Themen entlang des gesamten Employee Lifecycles … Mitarbeit bei der monatlichen Gehaltsabrechnung für die deutschen Mitarbeitenden
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HR Assistenz (m/w/d)
Unterstützung bei der termingerechten Payroll-Abwicklung (z.B. Ein-/Austritte, Verträge, Abwesenheiten, Sonderzahlungen), inklusive korrekter Steuern- und SV-Verarbeitung sowie Reporting - Pflege der Stammdaten, Qualitätskontrollen und kontinuierliche Prozessverbesserung
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HR Business Partner:in
Fachliche und disziplinarische Führung eines kleinen Teams - Strategische Beratung und Sparring-Partner:in für Führungskräfte in allen HR-relevanten Fragestellungen - Ansprechpartner:in für die Mitarbeiter:innen entlang des Employee-Life Cycles sowie für arbeitsrechtliche Fragestellungen
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