18 Personalmanagement-Jobs in Oberösterreich (Bundesland)
Payroll Specialist / HR Management (m/w/d) Linz
Selbständige und termingerechte Abwicklung der gesamten Personalverrechnung (Lohn- und Gehaltsabrechnung) - Abwicklung der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt - Umsetzung der gesetzlichen und kollektivvertraglichen Änderungen
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HR-Manager (m/w/d) Schwerpunkt Social Recruiting
Zur Verstärkung unseres internen Teams suchen wir eine*n engagierte*n Mitarbeitermanager*in /Recruiter*in, der mit seinem Netzwerk an Partnern und Kontakten aktiv zum weiteren Wachstum beiträgt und Verantwortung im Recruiting übernimmt. DEINE AUFGABEN - Du betreust den gesamten Recruiting-Prozess eigenständig …
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Personaladministration / Assistenz Personalmanagement
Nach einer eingehenden Einschulungsphase unterstützt du uns insbesondere bei: Personaladministration inklusive Einstufung und Vertragsmanagement - Pflege des digitalen Personalaktes - Bewerbermanagement- Verwaltung von Inseraten und Bewerbungen in BMD NTCS
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Assistenz Personalmanagement (M/W/D)
Unterstützung des HR-Managements im operativen Tagesgeschäft … Unterstützung bei Mitarbeitermaßnahmen (Weiterbildungen, Workshops) - Bewerbermanagement (Terminkoordination, Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess) - Vorbereitung der laufenden Lohn- und Gehaltsabrechnung, sowie diversen Auswertungen
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Mitarbeiter:in Personalmanagement ÖAMTC
merken - ÖAMTC Oberösterreich - Linz, Österreich - Home-Office - Veröffentlicht: 8.6.2026 - HR / Personalwesen - Vollzeit - 0 - 1 Jahr Berufserfahrung … Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte zu Fragen rund ums Personalmanagement
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HR-Manager VZ (m/w/d)
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - Kenntnisse in BMD NTCS - Unternehmerisches Denken und hohe soziale Kompetenz - Sehr gutes Englisch und sicherer Umgang mit MS Office - Flexibilität, selbstständige Arbeitsweise und hohes Engagement
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Mitarbeiter für Personalmanagement und Administration (m/w/d)
Unterstützung des Personalmanagements in allen relevanten Belangen - Mitwirkung bei der Personalverrechnung und der Abwicklung von arbeitsrechtlichen Fragestellungen - Unterstützung der Buchhaltung bei administrativen Aufgaben
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K aufmännische Administration , Assistenz Geschäftsführung & Mitarbeit Personalmanagement - Karenzvertretung
Abwicklung des Zahlungsverkehrs inkl. Kassaführung & Rechnungsmanagement - Vorbereitungsarbeiten für die Buchhaltung in Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Steuerberatung (System: BMD) - Vorbereitung en für das interne Controlling
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HR-Manager (m/w/d) Schwerpunkt Social Recruiting
Du betreust den gesamten Recruiting-Prozess eigenständig – von der Kandidatensuche bis zur erfolgreichen Besetzung. Suchst aktiv nach neuen Bewerbern über Social Media, Jobplattformen und über andere Netzwerke. Du führst Bewerbungsgespräche und berätst Kandidaten individuell und professionell
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Personalmanager (m/w/d)
Betreuung bestehender und Gewinnung neuer Kunden - Rekrutierung von Fach- und Führungskräften und dazugehöriges Bewerbermanagement - Betreuung überlassener MitarbeiterInnen - Erstellen von Angeboten, Verträgen und Überlassungsmitteilungen
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