Recruiting: Sie steuern den gesamten Recruiting-Prozess für technische und kaufmännische Positionen in ganz Österreich – von der Kfz-Technik bis zur Verkaufsassistenz - Sie führen Briefinggespräche mit Führungskräften und Fachabteilungen und entwickeln daraus treffsichere Stellenanzeigen
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Du entwickelst gemeinsam mit Geschäftsführung, HR und Marketing unsere Arbeitgebermarke weiter und machst Lindner als Arbeitgeber in der Region sichtbar und erlebbar. Du gestaltest HR-Kommunikation, Karriereinhalte, Stelleninserate, Social-Media-Beiträge sowie interne Informations- und Onboarding-Maßnahmen
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Fachliche und disziplinarische Führung des Recruiting- und Employer-Branding-Teams - Aufbau eines internen Kompetenzzentrums (Center of Excellence) für Recruiting, das als zentrale Anlaufstelle für alle Standorte und Gesellschaften der Gruppe fungiert
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Vollzeit/Teilzeit - Fladnitz, Steiermark - Über Dich - Profil & Aufgaben - Was du mitbringst - Erfahrung in der Videoproduktion, Content Creation oder - einem vergleichbaren Bereich … Von Vorteil: Erfahrung mit Employer Branding, Recruiting-Content
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Als Sparringpartner:in beraten und unterstützen Sie Führungskräfte sowie Fachabteilungen bei allen Recruiting-Fragen - Employer Branding & Projekte … Sie unterstützen die Umsetzung von Social-Media-Aktivitäten und betreuen unseren Auftritt auf diversen Karriereportalen
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Als Expert:in für Recruiting- und Onboarding-Prozesse übernehmen Sie die fachliche Verantwortung für SmartRecruiters und SAP SuccessFactors Onboarding 2.0 im Zuge der internationalen Implementierung und darüber hinaus. Sie entwickeln das globale Prozessmodell für Recruiting und Onboarding weiter und stellen …
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Betreuung unseres Bewerbermanagementsystems - Planung und Organisation von Schulungen - Unterstützung bei der Content Creation für unsere Karriereseite, Social Media und diversen Karriereplattformen - Zusammenarbeit mit unserer Marketingabteilung
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Jetzt bewerben … Jetzt bewerben - Gesellschaft Peek & Cloppenburg Holding B.V. Ansprechpartner ... Einsatzort Zentrale Wien - Einstellung Praktikum - Einstiegsdatum ab sofort - Befristung mind. 6 Monate - Tradition & Innovation, Fashion & Fakten, Retail Stores & Onlineshops – bei P&C bringen wir Dinge zusammen, die gegensätzlich erscheinen
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Dein Skillset: Fortgeschrittenes Studium mit (sehr) guten Studienleistungen sowie einem Schwerpunkt im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien, Personal, BWL, VWL, Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Germanistik oder einer ähnlichen Fachrichtung - Erste relevante Praxiserfahrungen durch Praktika oder …
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Das ist die Aufgabe - Aufgaben im Hochschul- und Ausbildungsmarketing - Planen, Organisieren und Durchführen von Hochschul- und Ausbildungsmarketingevents (z.B. Messen und Exkursionen) … Aufgaben in der Onlinekommunikation Employer Branding
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